搜索
当前所在位置: 主页 > 地方招聘 >

事业单位招聘人员请示报告怎么写?

发布时间:2021-09-10 19:01 作者:招聘 点击: 【 字体:

先写单位现实情况。为什么需要招聘,比如,近几年退休人员较多,离职人员较多等等!现在都有什么岗位,需要招聘什么样的人,比如学历要求,年龄要求,工作经历,需要的人数,已补充现在所需岗位! 请示是机关、事业和企业单位在公文往来中经常用到的重要评议体之一。主要用于向上级机关请求指示、请示批准某一事项。 一是时间性较强。请示的事项一般都是急需明确和解决的,否则会影响正常工作,因此时间性强。 二是要一事一请示。三是通常主送一个机关,不多头主送,如需同时送其他机关,应当用抄送形式,但不得在请示的同时又抄送下级机关。四是应按隶属关系逐级请示,一般情况不得越级请示,如确需越级请示,应同时抄报直接主管部门。

公务员考试和事业单位招聘有什么不一样?

非常高兴回答楼主的问题,那么公务员考试和事业单位招聘有什么不一样?具体由湖北公考小助手为您解答。

发起机构不同

中央和国家机关的公务员考试发起机构是中组部和人事部,而地方的公务员考试发起机构是省、市委组织部和人事厅,各用人单位上报岗位需求。

事业单位考试发起机构是各用人单位的人事部门。

报名方式不同

公务员考试是网络报名。

事业单位考试一般规模大的采取网络报名,人数少的可以现场报名。

举办的统一性不同

公务员考试国家每年一次,各省、市一般每年招考1次,有的2次。个别单位如警察招考可能单独举办。

事业单位考试尚无全国招考,多为全省市和县级统一招考,一般是各个单位单独发布公告招考。

笔试考试科目不同

公务员考试笔试均只考行测、申论,个别省有公共基础和专业课,警察加心理测验和体能测试。

事业单位考试一般考行测(多数包含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分加专业测试。

分数计算方法不同

公务员考试笔试和面试基本上各占一半,有的46开,少数37开。一般设置总分最低线,个别设单科最低线。

事业单位考试笔试和面试基本上各占一半,有的46开,一般无最低分数线。

人事编制不同

公务员考试录用后有公务员编制。

事业单位考试录用后是事业单位编制,须参加公务员考试并被录用后,方可转为公务员编制。

阅读全文
返回顶部